மெட்டா நிறுவனம்  செவ்வாயன்று 10,000 வேலைகளை குறைப்பதாகக் கூறியது, தொழில்துறையானது ஆழ்ந்த பொருளாதார வீழ்ச்சியை எதிர்கொள்ளும் நிலையில், இரண்டாம் சுற்று வெகுஜன பணிநீக்கங்களை அறிவித்த முதல் பெரிய தொழில்நுட்ப நிறுவனம். இந்தச் செய்தியில் மெட்டா பங்குகள் 6% உயர்ந்தன. பரவலாக எதிர்பார்க்கப்படும் வேலை வெட்டுக்கள் ஒரு பரந்த மறுசீரமைப்பின் ஒரு பகுதியாகும், இது நிறுவனம் 5,000 திறப்புகளுக்கான பணியமர்த்தல் திட்டங்களை நீக்குகிறது, குறைந்த முன்னுரிமை திட்டங்களை ரத்து செய்கிறது மற்றும்நடுத்தர நிர்வாகத்தின் அடுக்குகளை தட்டையாக்கும். "இந்த புதிய பொருளாதார யதார்த்தம் பல ஆண்டுகளாக தொடரும் சாத்தியக்கூறுகளுக்கு நம்மை தயார்படுத்திக் கொள்ள வேண்டும் என்று நான் நினைக்கிறேன்," தலைமை நிர்வாகி மார்க் ஜுக்கர்பெர்க் ஊழியர்களுக்கு ஒரு செய்தியில் கூறினார்.
 அதிகரித்து வரும் வட்டி விகிதங்கள் காரணமாக பொருளாதார சரிவு பற்றிய கவலைகள் பெருநிறுவன அமெரிக்கா முழுவதும் பாரிய வேலை வெட்டுக்களைத் தூண்டியுள்ளன: வால் ஸ்ட்ரீட் வங்கிகளான கோல்ட்மேன் சாக்ஸ் மற்றும் மோர்கன் ஸ்டான்லி முதல் Amazon.com மற்றும் மைக்ரோசாப்ட் உள்ளிட்ட பிக் டெக் நிறுவனங்கள் வரை. எதிர்கால மெட்டாவெர்ஸை உருவாக்க பில்லியன் கணக்கான டாலர்களை கொட்டும் மெட்டா, பொருளாதாரக் கண்ணோட்டத்தைப் பற்றி கவலைப்படும் நிறுவனங்களின் விளம்பரச் செலவினங்களில் தொற்றுநோய்க்குப் பிந்தைய சரிவுடன் போராடியது. இதற்குப் பதிலளிக்கும் விதமாக, 2023 ஆம் ஆண்டை "திறமையின் ஆண்டாக" மாற்றுவதாக ஜுக்கர்பெர்க் உறுதியளித்துள்ளார். சமீபத்திய நடவடிக்கையின் மூலம், 2023 ஆம் ஆண்டில் செலவுகள் $86 பில்லியனுக்கும் $92 பில்லியனுக்கும் இடையில் வரும் என்று எதிர்பார்க்கிறது, இது முன்பு கணிக்கப்பட்ட $89 பில்லியன் முதல் $95 பில்லியனை விடக் குறைவு
மெட்டா நிர்வாகத்தின் பல அடுக்குகளை நீக்கி, மேலாளர்களை தனிப்பட்ட பங்களிப்பாளர்களாக ஆக்கும்படியும், அவர்களுக்கு 10க்கும் குறைவான நேரடி அறிக்கைகளை வழங்குவதாகவும், இது நிறுவனத்தை "முகஸ்துதி" செய்யும் என்றும் ஜூக்கர்பெர்க் கூறினார்
"நாங்கள் விரைவில் எண்ணிக்கையை அதிகரிக்க எதிர்பார்க்கவில்லை, ஒவ்வொரு மேலாளரின் திறன் மற்றும் defragment அடுக்குகளை முடிந்தவரை முழுமையாகப் பயன்படுத்துவது மிகவும் அர்த்தமுள்ளதாக இருக்கிறது," என்று அவர் கூறினார்.
நவம்பரில் மெட்டா தனது எண்ணிக்கையை 11,000 ஆகக் குறைத்தது அதன் 18 ஆண்டுகால வரலாற்றில் முதல் வெகுஜன பணிநீக்கங்களைக் குறித்தது. 2022-இறுதியில் அதன் பணியாளர்களின் எண்ணிக்கை 86,482 ஆக இருந்தது, இது ஒரு வருடத்திற்கு முன்பு இருந்ததை விட 20% அதிகமாகும் 
கருத்தை கூறு 2022 ஆம் ஆண்டின் தொடக்கத்தில் இருந்து தொழில்நுட்பத் துறை கிட்டத்தட்ட 290,000 தொழிலாளர்களை பணிநீக்கம் செய்துள்ளது, அவர்களில் சுமார் 40% பேர் இந்த ஆண்டு வருகிறார்கள் என்று பணிநீக்க-கண்காணிப்பு தளமான layoffs.fyi தெரிவித்துள்ளது.